CHARGÉ(E) D'AFFAIRES CFO H/F

Ville : 94120, Fontenay-sous-Bois, Île-de-France, France
Contrat : CDI complet
Durée : 51
Rémunération : Salaire mensuel brut de base sur 12 mois

Missions principales du poste

Descriptif du poste

Fort de 900 collaborateurs, le Groupe ERI réalise un chiffre d’affaires de plus de 181 millions d’euros. ERI dispose, depuis plus de 50 ans, d’une expérience unique dans l’univers du génie électrique, courant fort, courant faible, sûreté/sécurité et a progressivement intégré tous les métiers du second œuvre tels que (faux plafond, cloisons, métallerie, serrurerie, menuiserie, plomberie, couverture et étanchéité, peinture, mobilier technique informatique, maintenance multi technique, climatisation ventilation chauffage (CVC).

Sa stratégie de développement fait aujourd’hui d’ERI une entreprise multi-métiers spécialisée dans les travaux de rénovation, de maintenance ou d’entretien de bureaux, d’infrastructures de transports, de commerces, de logements collectifs et de bâtiments industriels. Ses prestations incluent les études, la réalisation et la maintenance des projets des plus simples aux plus complexes. En fédérant ses expertises, ERI apporte une réponse alternative originale aux entreprises générales traditionnelles en détenant une ingénierie propre dans chaque métier.

ERI est idéalement située à proximité des grands axes parisiens ce qui lui permet une grande mobilité en Île-de-France.

Nous recherchons pour notre département Fluides, Transport, Infrastructures et Industrie un(e) Chargé(e) d’Affaires CFO H/F.

Principales missions :

Mission 1 : Gestion d’affaires

 -         Avoir une bonne connaissance du pilotage de projets travaux de 2,5M à 3M€ : lecture et bonne compréhension des cahiers des charges techniques particuliers et administratifs, gestion des avenants, travaux supplémentaires, facturation, mémoire en réclamation etc.

-         Savoir chiffrer et encadrer les chiffrages

-         Posséder de bonnes bases techniques des métiers de l’électricité, principalement dans les courants forts

 

Mission 2 : Management

-         Savoir manager une ou plusieurs équipes internes

-         Savoir piloter et administrer des sous-traitants y compris sur le volet contractuel

 

Mission 3 : Commercial

 

  • Être à l’aise en clientèle et posséder des connaissances commerciales
  • Savoir rédiger ou participer à la rédaction d’un mémoire technique et pouvoir défendre une offre en soutenance.

 

Savoir-faire : 

 -         Gestion complexe des contrats de travaux

-         Porteur du bilan des affaires, des études techniques, des procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement

 

Savoir-être : 

-         Doit être organisé(e) et rigoureux(se)

-         Bon relationnel client

-         Impliqué(e)

-         Avoir le sens de la confidentialité

-         Précision et méthode

 Logiciels utilisés :

  • Pack Office

 Diplôme requis :

  • Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un BTS en électricité.

Expérience souhaitée sur le même poste :

  • Minimum 5 ans dans la fonction

 Permis B Obligatoire.

 Avantages du Groupe ERI :

  • Vendredi après-midi non travaillé
  • Participation aux frais de repas
  • Journée enfant malade
  • Participation
  • Primes sur objectifs
  • RTT
  • Véhicule 
  • Téléphone

Pourquoi rejoindre ERI ?

  • ETI bâtiment multi métiers, centenaire cette année, poursuivant un développement dynamique avec une proposition d'offre éco-responsable,
  • Possibilités d’évolution et de mobilité interne,
  • Service dynamique et pleinement impliqué dans les affaires,
  • Autonomie dans le travail,
  • Esprit d’équipe fort,
  • Savoir-faire métier reconnu et valorisant

 

 

 

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