DESCRIPTION DU POSTE
Vos missions principales
Assurer la gestion complète des commandes d’achat : de la demande initiale à la réception, en passant par la mise en concurrence, le suivi des accusés de réception, des litiges et retours.
Veiller au respect des conditions négociées et à la performance des fournisseurs : sourcing, négociation, suivi des délais de livraison et d’enlèvement.
Suivre et optimiser les stocks du magasin de dépannage, y compris la participation aux inventaires tournants et annuels.
Piloter les demandes de certificats Consuel dans le respect des réglementations.
Collaborer avec les services tiers (comptabilité, production…) pour garantir un traitement fluide des commandes.
Vos missions transverses
Maintenir la qualité des données dans l’ERP : saisie rigoureuse des informations fournisseurs et commandes.
Soutenir les acheteurs principaux : participation aux négociations, consultations, remontée d’informations sur les fournisseurs.
Proposer des actions d’amélioration continue pour optimiser les coûts et la disponibilité des produits.
PROFIL RECHERCHE
On vous veut dans le Groupe ERI car :
Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, réactif·ve et persévérant·e.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (notamment Excel) et des ERP.
Vous êtes à l’aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés et savez faire preuve d’anticipation.
Vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition pour améliorer les process.
Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ?
Vous contribuez à des projets concrets, utiles et visibles, au service des territoires et des générations futures.
Vous intégrez un groupe en pleine croissance, avec de vraies perspectives d’évolution.
Vous travaillez dans un environnement qui valorise la prise d’initiative, la proximité managériale et les engagements RSE concrets.
Vous développez vos compétences au contact de 20 expertises métiers complémentaires et de projets stimulants.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Type de contrat : CDI
Lieu: Stains
Faire partie d’un collectif qui vous élève…
- Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires.
- Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs… Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours.
- Un management de proximité accessible, à l’écoute et impliqué dans votre montée en compétences.
PROCESS DE RECRUTEMENT
Envie de vivre l’expérience candidat(e) du Groupe ERI ? Rien de plus simple :
1. Je postule
2. J’échange avec l’équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles
3. Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble