METTEUR AU POINT CVC H/F

Ville : Île-de-France, France
Contrat : CDI complet
Durée : 8

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? 
 
À PROPOS DU GROUPE ERI 
 
Depuis plus d’un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d’Être forte – « Dynamiser les modes de villes, de l’habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » –, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c’est s’engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures.  Avec toujours le Plaisir d’Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.  
 

Notre culture d’entreprise 

  • Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. 
  • Esprit d’équipe : l’intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.  
  • Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l’inventivité métier.  
  • Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.   
  • Fierté d’impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens. 

Missions principales du poste

 

DESCRIPTION DU POSTE

Vos missions principales :

·       Réaliser la mise au point, le réglage et l’optimisation des installations CVC

·       Effectuer les essais, mesures et contrôles de fonctionnement (débits, températures, pressions, régulations…)

·       Vérifier la conformité des installations par rapport aux études, aux normes et au cahier des charges

·       Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions correctives

·       Assister les équipes travaux et participer aux opérations de réception

·       Rédiger les rapports de mise au point et comptes rendus techniques

·       Accompagner le client lors de la prise en main des installations

 

 PROFIL RECHERCHE

On vous veut dans le Groupe ERI car vous avez :

· Formation technique en génie climatique, thermique ou énergétique (BEP/BAC Pro/BTS/DUT ou équivalent)

· Expérience souhaitée de 10ans sur un poste similaire en CVC

· Bonne maîtrise des installations de chauffage, ventilation, climatisation et régulation

· Lecture de plans, schémas hydrauliques et aérauliques

· Autonomie, rigueur et sens de l’analyse

· Bon relationnel et esprit d’équipe

· Permis B requis (déplacements sur chantiers)

 

Pourquoi rejoindre le Groupe ERI ? 

-        En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d’un patrimoine durable, d’une ville plus responsable et d’infrastructures plus performantes.

-        Fort de plus d’un siècle d’histoire, ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d’évolution professionnelle.

-        Le Groupe place l’humain, la collaboration et l’engagement sociétal au cœur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées.

-        Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien.

 

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Type de contrat : CDI

Lieu : IDF

 

Faire partie d’un collectif qui vous élève… 

-        Un environnement stimulant et bienveillant basé sur une culture collaborative où chacun à sa place et peut exprimer ses idées

-        Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires. 

-        Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs… Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours. 

-        Un management de proximité accessible, à l’écoute et impliqué dans votre montée en compétence. 

 

PROCESS DE RECRUTEMENT

Envie de vivre l’expérience candidat du Groupe ERI ? Rien de plus simple :

1.       Je postule 

2.       J’échange avec l’équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles

3.       Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble 

Postuler
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